De COCEMFE y Bankinter

Plataforma para la integración laboral de mujeres con discapacidad

Publicado el por Somos Pacientes

Convenio COCEMFE-BankinterLa Confederación Española de Personas con Discapacidad Física y Orgánica (COCEMFE), miembro de Somos Pacientes, y Bankinter han firmado un convenio de colaboración en virtud del cual ambas entidades crearán una plataforma digital de ‘networking’ para promover la integración laboral de mujeres con discapacidad y en riesgo de exclusión.

En palabras de Mario García, presidente de COCEMFE, “agradecemos a Bankinter su apoyo para la creación de esta plataforma, pues las nuevas tecnologías de la información y de la comunicación ofrecen oportunidades para que las personas con discapacidad puedan superar sus limitaciones funcionales y mejorar así sus perspectivas de inserción laboral. Esta plataforma servirá para tratar de paliar la situación de desventaja que las personas con discapacidad se encuentran a la hora de acceder al mercado laboral”.

Integración sociolaboral

De acuerdo con lo establecido en el convenio, COCEMFE y Bankinter trabajarán en el diseño y creación de esta plataforma digital para que pueda ser utilizada por los empleadores, las mujeres con discapacidad y en riesgo de exclusión y la sociedad en general para, de esta manera, disminuir las barreras existentes y las desigualdades sociales que, en mayor media, afectan a este sector de la población

En consecuencia, destaca la Confederación, “a través de esta plataforma digital de ‘networking’, las mujeres con discapacidad podrán presentar su auto candidatura de demanda de empleo y se facilitará el conocimiento mutuo con más de 50 empresas”.

Como concluye Pedro Guerrero, presidente de Bankinter, “queremos consolidar nuestro apoyo a COCEMFE por su gran labor social. Con este acuerdo hemos dado un paso más en una relación que comenzamos en 2012 con el respaldo financiero al Observatorio de la Accesibilidad y que hoy se refuerza con el apoyo a la plataforma de ‘networking’, que se crea para facilitar la integración social y laboral de mujeres con discapacidad física y orgánica”.

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